Cómo responder a los reclutadores cuando no esta interesado

Incluso si no quiere el trabajo, siempre debe responder a los reclutadores para construir relaciones futuras. Cómo decirle a los reclutadores que no quiere el trabajo.

En la era digital actual, es una practica común que los reclutadores se comuniquen con los profesionales por correo electrónico, LinkedIn y por teléfono siempre que haya una nueva oportunidad laboral.

Si esta satisfecho donde esta y no desea explorar otras opciones, puede ser tentador ignorar estos correos electrónicos, llamadas telefónicas y mensajes.

No lo hagas. Cada divulgación podría ser una oportunidad futura, incluso si no esta interesado ahora. Responder, independientemente de su situación laboral, es la mejor practica.

Aquí, le mostraremos cómo responder a los reclutadores por correo electrónico, LinkedIn y teléfono con confianza y sin quemar puentes.

Cómo responder a los reclutadores por correo electrónico

¿Recibió un correo electrónico de un reclutador en su bandeja de entrada? Si no esta interesado en seguir hablando de la oportunidad, es hora de redactar una respuesta por correo electrónico.

Cuando se trata de correo electrónico, es importante que responda de manera oportuna, ya que los reclutadores trabajan rapido. Cuanto mas rapido pueda hacerles saber que no esta interesado, mas rapido podran pasar a otros prospectos.

Los correos electrónicos tienden a perderse en las bandejas de entrada. Por lo tanto, configure un recordatorio si no puede responder de inmediato.

Plantilla de correo electrónico

Aquí hay una plantilla simple que puede usar para responder a los reclutadores por correo electrónico:

HACER USO DEL VIDEO DEL DÍA

Hola, [nombre del reclutador]:

Muchas gracias por contactarme. Desafortunadamente, no estoy interesado en este puesto en este momento. Sin embargo, si descubro que estoy buscando otra oportunidad en el futuro, seguro que me pondré en contacto.

¡Gracias de nuevo!

[Tu nombre]

Cómo responder a los reclutadores a través de LinkedIn

Los reclutadores suelen utilizar InMail para enviar mensajes a candidatos potenciales sobre nuevas oportunidades. Después de todo, LinkedIn facilita a los reclutadores encontrar candidatos que se ajusten a los requisitos del puesto.

Si ha recibido mensajes InMail de un reclutador, sepa que hay una forma incorrecta y una forma correcta de responder a los reclutadores en la plataforma.

Y si no esta revisando activamente sus mensajes de LinkedIn, debería considerar hacerlo para evitar una primera impresión insatisfactoria.

Plantilla de LinkedIn

Cuando esté listo para responder, simplemente copie y pegue la siguiente plantilla en su mensaje InMail y realice los cambios necesarios para personalizarlo. Entonces, envía lejos.

Hola, [nombre del reclutador]:

Gracias por considerarme para el [Nombre de la función]. Si bien el papel es intrigante, no estoy interesado en hacer un movimiento. Sin embargo, si eso cambia en el futuro, definitivamente estaré en contacto.

Gracias de nuevo,

[Tu nombre]

Es importante tener en cuenta que si no esta interesado en trabajos adicionales o en cambiar de puesto, puede (y debe) asegurarse de que su estado " Abierto a " en su perfil de LinkedIn no esté configurado para encontrar un nuevo trabajo.

Cómo responder a los reclutadores por teléfono

Aunque esta es quizas la forma mas infrecuente en la que los reclutadores se acercan a los candidatos, aún puede suceder de vez en cuando.

Y algunos candidatos, tal vez incluso usted, pueden sentirse preocupados por rechazar una oportunidad mientras hablan por teléfono. Todo lo que necesita es una plantilla simple (una especie de guión) a seguir.

Plantilla de teléfono

Durante la llamada, recuerde escuchar primero al reclutador antes de explicarle su desinterés. Después de todo, puede que sea el trabajo de sus sueños.

Una vez que el reclutador ha explicado el puesto en detalle, aquí hay una forma sencilla de responder:

Agradezco que se haya tomado el tiempo de comunicarse conmigo con respecto al puesto de [Nombre del puesto]. No estoy listo para dar un paso en mi carrera en este momento. Sin embargo, me gustaría mantener la comunicación abierta para futuras oportunidades.

¿Qué pasa si aceptó una llamada de entrevista inicial y ya no esta interesado después?

Algunos reclutadores programaran una llamada inicial de aproximadamente 30 minutos como una primera "entrevista" de tipo. Si después de esta llamada siente que ya no esta interesado en seguir adelante, puede decir algo como:

Si bien esta posición suena interesante, ya no deseo seguir adelante. Siento que no es el adecuado para mí en este momento. Sin embargo, me encantaría que se me considerara para oportunidades futuras cuando estén disponibles.

Esta también es una respuesta perfecta para los posibles empleadores en caso de que avance mas en el proceso de entrevista. Solo esté listo para profundizar en por qué cree que un puesto no es el adecuado para usted (es decir, el tipo de trabajo o la cultura de la empresa).

Consejos para hablar con los reclutadores cuando no esta interesado en un puesto

Ya sea que deba hablar con un reclutador por teléfono o en línea, aquí hay cinco consejos que puede seguir para aprovechar al maximo cada oportunidad.

  • Sea cortés: su reclutador se tomó el tiempo para encontrarlo, revisar su experiencia y comunicarse con usted. Entonces, sé respetuoso y educado.
  • Sea honesto: en cada respuesta, sea honesto y directo con el reclutador. En algunos casos, su reclutador puede solicitar mas información sobre el razonamiento detras de su desinterés. Si es porque esta contento donde esta, dígaselo. O, si es porque el puesto no es el adecuado para usted, comparta esa información. El reclutador le agradecera su honestidad, ya que les ayudara a mejorar su búsqueda de otros candidatos.
  • Ofrezca su ayuda: ¿ Conoce a alguien que pueda ser ideal para el puesto? Si tiene permiso, comparta su información de contacto con el reclutador. Quién sabe, podría ayudar a un amigo o colega a encontrar el trabajo perfecto.
  • Guarde la información de contacto del reclutador: una cosa es segura: las cosas cambian. Es posible que necesite o desee un nuevo puesto en el futuro. Anote la información de contacto de los reclutadores con los que hable. Mas tarde, puede usar esa información para comunicarse e informarse sobre oportunidades laborales.
  • Diga gracias: al final del día, ese correo electrónico de un reclutador dedicado podría haberlo conectado con el trabajo de sus sueños. Muestre su aprecio por sus esfuerzos dandoles las gracias.

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Fecha actualizacion el 2022-01-06. Fecha publicacion el 2022-01-06. Categoria: computadoras Autor: Oscar olg Mapa del sitio Fuente: makeuseof